پایگاه خبری فرنام
بدون نتیجه
مشاهده تمام نتایج
  • خانه
  • اجتماعی
  • افتصادی
  • حقوقی
  • سلامت و زیبایی
  • سیاسی
  • علم و فناوری
  • فرهنگی و هنری
  • گردشگری
  • مقالات
  • ورزشی
بدون نتیجه
مشاهده تمام نتایج
  • خانه
  • اجتماعی
  • افتصادی
  • حقوقی
  • سلامت و زیبایی
  • سیاسی
  • علم و فناوری
  • فرهنگی و هنری
  • گردشگری
  • مقالات
  • ورزشی
پایگاه خبری فرنام
بدون نتیجه
مشاهده تمام نتایج

روابط عمومی از سنتی به مدرن

6 دی 1400
0

روابط عمومی از سنتی به مدرن

به گزارش پایگاه خبری فرنام نیوز – روابط عمومی ها به عنوان پل ارتباطی سازمان ها با مردم و مدیران از جایگاه و اهمیت بسیار بالایی برخوردار هستند، اما موفقیت بیش از پیش آنها در عصر حاضر نیازمند رفع چااش ها و آسیب های موجود در این حوزه است.

امروز دیگر نمی توان با اتکاء به روش های سنتی در کار روابط عمومی موفق بود و در ایفای وظایف محوله و بخش عظیمی از وظایف تعریف نشده به خوبی از عهده امور برآمد.

گسترش ضریب نفوذ تلفن همراه هوشمند و فعالیت ۷۰ تا ۸۰ میلیون شهروند خبرنگار در سطح کشور حکایت از گردش آزاد اطلاعات دارد که مدیریت افکار عمومی و اذهان طیف های گوناگون مردمی در ین شرایط، نیازمند مدیران و کارشناسان روابط عمومی خلاق، متخصص و توانمند است.

در عصر حاضر اعتماد سازی، برجسته سازی، فرهنگ سازی، بسترسازی و مدیریت افکار عمومی، رویکردهای جدید به روابط عمومی است که بدون توجه به این امور، روابط عمومی یک دستگاه، نهاد یا مجموعه در پیشبرد کارهای خود موفق نخواهد بود.

در نگاه سنتی و قدیمی یکی از آسیب ها و ضعف های روابط عمومی ها برقراری ارتباط یک سویه میان دستگاه ها و مردم بود.

ولی در عصر حاضر با توسعه رسانه ها و گسترش فضای مجازی دیگر برقراری ارتباط یک سویه نه تنها جوابگو نیست، بلکه آسیب رسان هم می باشد و هنر و مهارت روابط عمومی در ارتباط دو سویه، صمیمانه و اثربخش بین مردم و حاکمیت معنا می یابد.

متاسفانه در سایه نگاه سنتی به روابط عمومی ها، چالش ها و آسیب های جدی بر پیکره این جایگاه مهم در دستگاه ها وارد شده است که بخشی از آنها باید به ارتقاء نگاه مدیران و مسولان دستگاه ها و بخشی دیگر با توانمند سازی کارشناسان این حوزه با برگزاری دوره های آموزشی و تخصصی موتفع گردد.

امروزه روابط عمومی ها با بروز و ظهور رسانه های نوین و شبکه های اجتماعی و تنوع کار رسانه ها، علاوه بر مدیران روزآمد و توانمند به نیروهای متخصص و ایده پرداز نیاز دارند تا بتوانند با شناسایی نیازها برای پاسخگویی به آنها تلاش کنند.
تهیه و تنظیم:
ابراهیم شریفی

برچسب ها: ابراهیم شریفیروابط عمومی
اشتراک‌گذاری297توئیت186

دیدگاهتان را بنویسید لغو پاسخ

نشانی ایمیل شما منتشر نخواهد شد. بخش‌های موردنیاز علامت‌گذاری شده‌اند *

جستجو در سایت

بدون نتیجه
مشاهده تمام نتایج

آخرین اخبار

چطور تبلیغات پیامکی هوشمند در ایران بازدهی را ۳۰۰٪ افزایش داد؟

14 آذر 1404

لحظه‌های ناب آذر، در نقش ابرنگ

14 آذر 1404

«طرح یک ادعا در نشست خبری؛ امکان درمان ویروس‌ها در کمتر از سه ساعت؟»

13 آذر 1404

آتش افروزی دولت: بنزین گران، موتور گرانی همه چیز را روشن کرد

11 آذر 1404

از حملات اسرائیل تا آماده باش ایران، روزهای سرنوشت ساز خاورمیانه

8 آذر 1404

محمود اولیایی رئیس،پدیدار نایب‌رئیس و انبیائی خزانه‌دار؛ جزئیات نشست نخست هیئت‌مدیره جدید

8 آذر 1404
  • خانه
  • خبرهای ویژه
  • مقالات
  • تماس با ما
ما را دنبال کنید:

همه حقوق این سایت برای پایگاه خبری فرنام محفوظ است. فرنام نیوز مسئولیتی در قبال محتوای مطالب ندارد.

بدون نتیجه
مشاهده تمام نتایج
  • خانه
  • اجتماعی
  • افتصادی
  • حقوقی
  • سلامت و زیبایی
  • سیاسی
  • علم و فناوری
  • فرهنگی و هنری
  • گردشگری
  • مقالات
  • ورزشی

همه حقوق این سایت برای پایگاه خبری فرنام محفوظ است. فرنام نیوز مسئولیتی در قبال محتوای مطالب ندارد.